Sáng kiến cải tiến máy dệt, dấu ấn sáng tạo của người lao động

Khó khăn biến thành động lực sáng tạo

Sáng kiến “Chế tạo và lắp bộ truyền dẫn động cấp thun nguyên liệu thông qua biến tần và động cơ motor tách biệt với cơ cấu máy dệt” của nhóm tác giả Công ty TNHH Đà Nẵng Telala (100% vốn Nhật Bản, hoạt động tại KCN Hòa Khánh, TP Đà Nẵng hơn 14 năm) đã vinh dự đại diện cho TP Đà Nẵng tham gia triển lãm “Hành trình sáng tạo - Khát vọng vươn mình” tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt - Xô do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức.

Xuất phát từ thực tế tại xưởng, 75 máy dệt DKY 6/45 - chuyên dùng để sản xuất dây băng khổ nhỏ - có hạn chế lớn khi hệ thống cấp thun phụ thuộc hoàn toàn vào trục quay chính. Khi tốc độ quay thay đổi, thun dễ bị giãn hoặc chùng, phát sinh nhiều lỗi dệt, làm ảnh hưởng đến năng suất, chất lượng sản phẩm.

Trăn trở trước vấn đề này, nhóm tác giả đã dành nhiều thời gian nghiên cứu và đưa ra giải pháp chế tạo cụm truyền động độc lập, gồm động cơ điện 3 pha, bộ truyền cơ khí và biến tần điều khiển tốc độ, giúp cấp thun nguyên liệu ổn định, chính xác, không còn phụ thuộc vào trục chính của máy.

Theo anh Nguyễn Khắc Hưng - Quản lý HSE, Công ty TNHH Đà Nẵng Telala, thành viên nhóm tác giả, để hoàn thiện sáng kiến, nhóm đã mất khoảng một tháng, từ khâu hình thành ý tưởng, lắp đặt thử nghiệm cho đến khi vận hành ổn định.

“Ngay từ đầu, chúng tôi cũng gặp không ít khó khăn. Các thành viên phải hiểu rõ nguyên lý hoạt động của máy dệt để xác định chi tiết ảnh hưởng đến hiệu suất. Sau đó lại mất thời gian lựa chọn nguyên liệu, phụ kiện, vật tư đảm bảo máy vận hành ổn định, dễ sử dụng, đồng thời cân đối chi phí đầu tư ban đầu. Nhưng cuối cùng, những ngày tháng miệt mài đã được đền đáp xứng đáng, mang lại hiệu quả thiết thực cho công ty” - anh Hưng chia sẻ.

Khi sáng kiến đi vào thực tế, tốc độ cấp thun được kiểm soát chính xác, tỉ lệ hàng đạt chuẩn nâng lên 97-98%, nguyên liệu tiết kiệm 5-10%, năng suất máy tăng 10-15%, mang lại lợi nhuận bình quân 50 triệu đồng/tháng/máy. Công ty chủ quản tại Nhật Bản đã phê duyệt triển khai trên 10 máy, dự kiến mang lại doanh thu 500 triệu đồng/tháng.

Không chỉ mang lại lợi ích kinh tế, sáng kiến còn có giá trị xã hội, môi trường to lớn. Chị Lê Thị Việt Hà - Phó Quản lý Phòng chất lượng, thành viên nhóm tác giả - cho biết: “Giải pháp đã tạo nên môi trường làm việc ổn định hơn khi máy móc vận hành trơn tru. Nhờ đó, công nhân thao tác thuận tiện, dễ dàng hơn, đồng thời tiết kiệm đáng kể điện, ga, nước và giảm lượng rác thải phát sinh. Đây là bước tiến quan trọng để công ty hướng đến mục tiêu sản xuất xanh và bền vững”.

Lan tỏa tinh thần lao động sáng tạo

Theo ông Nguyễn Khắc Hưng, trong suốt quá trình nghiên cứu và triển khai, nhóm tác giả luôn nhận được sự đồng hành của Công đoàn cơ sở cũng như ban lãnh đạo công ty. Sự hỗ trợ về thời gian, kinh phí, vật chất đã giúp các thành viên thêm vững tin để sáng tạo.

Đây cũng là minh chứng rõ nét cho vai trò của tổ chức Công đoàn trong việc khuyến khích, tiếp sức để đoàn viên, người lao động mạnh dạn phát huy tinh thần đổi mới, góp phần đưa phong trào thi đua lao động sáng tạo ngày càng đi vào chiều sâu.

Điểm đặc biệt của sáng kiến là được hình thành từ chính những người trực tiếp gắn bó với dây chuyền sản xuất tại công ty.

Theo bà Trần Thị Uyên Sa - Giám đốc Công ty TNHH Đà Nẵng Telala, thành công của sáng kiến không chỉ góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất, tiết kiệm chi phí, bảo vệ môi trường, mà còn tạo không khí phấn khởi, khích lệ tinh thần làm việc của người lao động trong công ty.

“Việc sáng kiến được công nhận và đưa vào thực tế đã mang đến niềm vui lớn cho tập thể lao động Đà Nẵng Telala, đồng thời khẳng định trí tuệ, sự sáng tạo và nỗ lực của người lao động Việt Nam” - bà Sa nhấn mạnh.

Ban lãnh đạo cũng khẳng định sẽ tiếp tục duy trì văn hóa làm việc vừa tuân thủ quy trình chuẩn, vừa khuyến khích đổi mới sáng tạo.